Nem sempre sabemos se estamos vivendo um problema ou um dilema.
Um dia um amigo nos disse: - Estou com um problema e não sei o que fazer!
Para sua irritação e constrangimento, recebeu como resposta: - Você não tem um problema, está vivendo um dilema!…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 17 dezembro 2014 às 14:00 — Sem comentários
Gestão de custos é um assunto extremamente apaixonante, complexo e desgastante.
Como gestores, sofremos pressões nos preços de venda e nos custos de produção e aquisição.
Agir sobre os preços de vendas, quando a concorrência é esmagadora, é uma questão poucas vezes gerenciável. Então,…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 30 novembro 2014 às 14:27 — Sem comentários
Tudo tem seu tempo. Conhece essa frase?
O apressado come cru e frio.
O apressado come a manga ainda verde!
Bom, não é necessário ter muita imaginação para que você crie a sua própria frase,…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 9 setembro 2014 às 7:20 — Sem comentários
Problemas de gestão, um desastre para a nação
O país está parando de novo?
Às vezes, penso: de novo não, esteve parado sempre!
Vamos culpar o mundo, a moeda, a China, a Rússia, os EUA, mas e nós, temos feito o quê?
Há algumas…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 11 agosto 2014 às 17:02 — Sem comentários
O ambiente empresarial, borbulhante e efervescente, sempre foi pano de fundo de livros, novelas, filmes, peças de teatro e cartoons.
Empresas sempre serviram como argumentos de conquistas e exercício de poder, pela riqueza gerada e pela dependência criada.
Um ambiente do qual não se participa sem ser atingido e sofrer as consequências. Seja pelas recompensas das vitórias ou pelos ônus das derrotas.
Quanto mais desenvolvida a sociedade, mais…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 25 janeiro 2012 às 12:16 — Sem comentários
O ano está chegando ao fim, algumas medidas extras que favoreçam a sorte não será de mais!
Alguns programas de trabalho para retirar empresas de situações difíceis dependem de fé.
Sem crença de que os esforços gerarão resultados a médio e longo prazos, qualquer tentativa depois de algum tempo será abandonada.
Ter âncoras motivacionais e psicológicas ajuda muito, principalmente aquelas que permitem a sustentação de programas por prazos mais…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 11 dezembro 2011 às 11:25 — Sem comentários
Mercados hoje em dia se formam com conversações e debates muito mais amplos e profundos que há 10 anos.
Mercados não são áreas geográficas e setores demográficos, consistem de seres humanos, com gostos diferentes, opiniões diferentes, que aceitam e rejeitam propostas.
A velocidade com que as informações correm o mundo, com o avanço da eletrônica e o advento da internet, é extraordinária. A internet está permitindo conversações abertas entre populações e…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 6 dezembro 2011 às 8:15 — Sem comentários
Li há muito tempo uma frase afixada em uma empresa que dizia: ”Aqui fazemos bons navios, com lucro se possível, mas sempre bons navios”.
Essa frase nos remete ao velho debate sobre a razoabilidade do lucro, assunto que já debati em alguns artigos, contudo há outro tema pouco abordado nas empresas que é quem tem a precedência: o lucro ou poder?
O objetivo único das empresas é o lucro. Ninguém arriscará seu patrimônio se não tiver vantagens. Em…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 23 novembro 2011 às 7:26 — Sem comentários
O processo é tão complexo que justifica o fato de que péssimos alunos se tornem empresários bem sucedidos e gênios vão a falência.…
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Adicionado por Ivan Postigo em 17 outubro 2011 às 10:00 — Sem comentários
Podemos tratar dessa questão, observando a cultura das empresas, da seguinte forma:
1) Tirar idéias da cabeça dos chefes e colocá-las nas mãos dos trabalhadores, ou
2) Mobilizar e juntar os recursos intelectuais de todos os empregados e aplicá-los na organização.…
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Adicionado por Ivan Postigo em 5 outubro 2011 às 12:30 — Sem comentários
Estudo sobre como as empresas brasileiras nos diferentes setores industriais
acumulam conhecimento para realizar inovação tecnológica
ABDI – FUNDEP/UFMG
Clicar no link abaixo:
Estudo sobre como as empresas brasileiras nos diferentes setores industriais.pdf
Fonte:|…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 21 setembro 2011 às 10:30 — Sem comentários
Como se sentiria o lucro se fosse uma pessoa e lhe disséssemos: - Você é prejudicial à saúde da empresa!
Certamente ficaria maluco tentando entender o que estava acontecendo, ou, quem sabe, entraria em crise existencial!
O lucro, muitas vezes, age como aquele pai, mãe, tio, avô, que, cheio de boas intenções, não contribui muito na formação do protegido.
A mesada é cortada porque o acordo firmado não foi cumprido, mas escondidos eles fornecem o…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 21 agosto 2011 às 11:05 — Sem comentários
Um dos requisitos básicos a empresários e empreendedores sempre será a visão de futuro. Isso permite antever e se antecipar aos acontecimentos.
Visão de futuro, mais do que um recurso, é um poder. A capacidade de tornar o presente obsoleto é que tem proporcionado a empresas vantagens competitivas significativas.
Já foi o tempo em que o Brasil podia se industrializar com parques fabris ultrapassados e sem uso, de empresas estrangeiras.
Tenho…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 29 julho 2011 às 9:47 — Sem comentários
O modelo de gestão no nosso mercado não tem predileção por manuais, estatísticas, trabalho coordenado e orientado, onde o grupo seja o foco e não o indivíduo.
A relação é o chefe e o vendedor, o atleta e o treinador, o professor e o aluno, o comandante e o comandado, com grande tendência à individualidade.
Uma orquestra de solistas, do piano aos tambores.
Por que isso ocorre?
Simplesmente porque somos assim!
Com…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 28 julho 2011 às 8:01 — Sem comentários
Uma árvore, não importa o tamanho que possa atingir, nasce de uma pequena semente. No início de sua trajetória ela não passa de um insignificante broto, cuja existência pode ser apagada por um simples esbarrão.
Um campo vazio, cujas sementes estão germinando, se for pisoteado todos os dias, jamais terá uma rica e exuberante floresta, no máximo ervas rasteiras e maltratadas. E mais, não atrairá a fauna, que consigo carrega a flora. Assim surgem habitats com riquezas de…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 23 julho 2011 às 10:08 — 1 Comentário
A incapacidade de manter a ordem estabelecida levou civilizações avançadas e prósperas à ruína.
O Japão, um arquipélago, unindo a sua disciplina aos conceitos de organização, defendidos por pensadores de gestão como
Demin e Juran, pode criar uma extraordinária economia e empresas de alta tecnologia, valorizando conceitos de qualidade total.
Entre muitos princípios que possam ser destacados nesse programa um estabelece a sua essência: Fazer o básico bem feito.…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 19 julho 2011 às 10:59 — Sem comentários
Sempre é tempo de reflexão, mas um novo ano cria motivações adicionais.
Aquecimento global, sustentabilidade, incertezas nos levam a uma série de questionamentos.
Vivêssemos mil anos o que veríamos?
Como será o consumidor do futuro?
Ainda se encantará com o velho jeans e a camiseta branca ou usará roupas futuristas?
Que expectativas terá que precisarão ser atendidas, e quais serão criadas ou…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 24 junho 2011 às 17:14 — Sem comentários
Nós queremos todas as bênçãos do céu, do Olimpo, mas de uma forma que não interfira nas nossas ações. A questão é como isso pode ser possível?
Ser independente, saber tudo o que se passa, e ainda, ver tudo acontecer da forma como gostaríamos.
Três palavras definiriam esse conjunto de poderes ou capacidades:
Onisciência: Poder ou capacidade de saber tudo;
Onipresença: Poder ou capacidade de estar em todo…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 21 junho 2011 às 14:23 — Sem comentários
Onde nascem as pequenas empresas?
No campo, no mercado, visando atender determinadas necessidades.
O criador, normalmente, conhece todos os clientes pelos nomes e apelidos. Uma relação estreita e amigável.
Sua capacidade de interagir o leva a conhecer pessoas, suas necessidades e meios de atendê-las. Esses fatores geram seu sucesso. O mesmo sucesso que provoca o crescimento de sua organização e o afasta do mercado para tratar de sua…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 15 junho 2011 às 17:20 — Sem comentários
Grande parte dos problemas para atendimento dos clientes e pedidos, em uma organização, está na falta de comunicação.
Por que não há telefone, fax, computadores, corredores e portas de acesso suficientes? Não, porque não há observância à procedimentos e disposição para comprometimento.
Digamos que você esteja observando os trabalhos em uma tinturaria. O tingimento terá que seguir um gradeamento de cor.
Você não pode tingir, na mesma máquina, na sequência, um…
ContinuarAdicionado por Ivan Postigo em 9 junho 2011 às 7:34 — Sem comentários
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